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Reclutamiento y Selección
PROCESO SELECTIVO Y CONTRATACIÓN SIN DOLOR DE CABEZA
Logre el máximo nivel de asertividad y mejore la entrega de los procesos de selección evitando pérdidas de tiempo.

QUIERO MEJORAR NUESTRO DESEMPEÑO
Pase al siguiente nivel:
DESAFÍOS DE NICHO
¿QUÉ EMPRESA PUEDE APLICAR AL PROCESO DE GAMIFICACIÓN?
¡Su empresa debe cumplir al menos uno de los requisitos a continuación para acceder a nuestra ayuda!
- Realiza procesos de selección tradicionales que no atraen talento;
- Tiene dificultad para identificar competencias y habilidades conductuales en el proceso de reclutamiento y selección.
- Proporciona pocos recursos para llevar a cabo los procesos de selección, tanto en términos de personas, tiempo y herramientas.
- Invierte horas ya veces días e incluso semanas para realizar un proceso de selección y contratar al candidato ideal.
- No logra enfocar y mostrar los beneficios, ventajas y diferenciales de la Organización a los candidatos en el proceso de reclutamiento y selección.
- Lentitud en los procesos de selección que muchas veces te hace perder al candidato frente a otras empresas.
- Tiene dificultad para perfilar candidatos y reconocer el verdadero talento.
Reclutamiento y Selección
SOLUCIONES PARA EMPRESAS QUE QUIEREN AHORRAR TIEMPO Y DINERO
ELIJA UNA DE LAS PUERTAS A CONTINUACIÓN PARA AVANZAR
¡No hay puerta equivocada!

Los Divergentes
Con el fin de mejorar la colaboración mutua, el trabajo en equipo y la creatividad, Los Divergentes es un juego de escape digital totalmente colaborativo, con posibilidad de personalización, en el que participan de 3 a 15 jugadores por sesión a través de videoconferencia. Los participantes deben ayudarse unos a otros describiendo lo que hay en sus pantallas para encontrar pistas y contraseñas y resolver el desafío.

Falkenauge - Apocalipsis Zombi
El juego se desarrolla en 5 pantallas diferentes y tiene una duración de 60 minutos, donde a través de videoconferencia los participantes deben describir lo que hay en sus pantallas con el fin de analizar la información disponible para tomar las mejores decisiones que llevarán al grupo al éxito en la misión.
LO QUE DICEN NUESTROS CLIENTES
Experimentaron,
ASÍ QUE EVOLUCIONARON
Estas empresas decidieron “pensar fuera de la caja” e innovaron en sus procesos internos. ¿El resultado? ¡Es sorprendente! Además de lograr sus objetivos, fueron más allá y ahora están a otro nivel, verifique:








