Pessoas criativas têm bom pensamento crítico, são curiosas, flexíveis e possuem maior habilidade para solucionar problemas. Saiba mais no conteúdo de hoje.
Ser criativo envolve pensar em perspectivas inexploradas, criando múltiplas ideias. Já a inovação é a implementação bem-sucedida de uma ideia original.
Existen diferentes tipos de creatividad y cada uno puede ser útil en diferentes contextos: creatividad deliberada y cognitiva, deliberada y emocional, espontánea y cognitiva, espontánea y emocional y creatividad colectiva.
Cuando se aplica a la creatividad, la gamificación puede ser una forma eficaz de fomentar el pensamiento creativo, la experimentación y la innovación.
Creatividad es una habilidad blanda fundamental, ya que contar con empleados creativos puede ayudar a la empresa a mantenerse al día aportando soluciones innovadoras y eficaces.
La retención del aprendizaje ocurre a través de un patrón específico. Objetivamente hablando, consta de 6 etapas. Descubre cuáles son en el contenido de hoy.
La gamificación y la comunicación interna pueden ayudar a que su empresa crezca y el equipo se comprometa más. Entiende cómo aplicar la estrategia.
La gamificación puede enriquecer tus estrategias de marketing. Descubra cómo esta estrategia puede ayudar a su negocio a lograr mejores resultados.
La gamificación en el proceso de selección puede ayudar a RRHH a encontrar el mejor talento. Comprender cómo funciona y cuáles son los beneficios.
Descubra los beneficios de usar la gamificación con el equipo de ventas y descubra por qué es tan importante invertir en su equipo de atención al cliente.
